▲图一/四川省晚年病医院（省五医院）派送干部职工加入《2020台湾医院细腻化治理与高龄友善照护实战培训班》。 。。 。?图二/中国医学科学院卫生政策研究中心王小万教授就“疫后思索”，，，，教授“互联网+实践一连性照护的生长”。 。。 。?图三/哈尔滨医科大学卫生治理学院吴群红院长分享了“疫后学习——面临突发事务的紧迫应变机制”。 。。 。?图四/远在台湾高雄荣民总医院高龄整合照护科周明岳主任，，，，远程连线分享了“整合性出院准备效劳”履历。 。。 。?图五/8868体育平台国际医疗总执行长张焕祯：“应用尊长友善照护模式（ACE），，，，建设以尊长为中心的综合性卫生保健效劳”。 。。 。?图六/8868体育平台国际医院陈子安副院长教从“特色专科效劳、教学及研究生长”着手，，，，助推“四川省晚年病医院”专科生长。 。。 。
?为进一步开拓现代化医院的治理视野，，，，培育现代化医院治理立异人才，，，，周全提升高龄友善照护能力。 。。 。 11月18日至20日，，，，四川省晚年病医院（省五医院）派送60名干部职工前往四川广汉加入了为期三天两夜的《2020台湾医院细腻化治理与高龄友善照护实战培训班》，，，，本次培训班很幸运约请到10名专家学者“线上+线下”授课，，，，参训学员学习回声强烈，，，，收到了意想不到的效果！
整体智慧的实力！一连两夜培训大讨论：展未来、抢机缘、凝共识、营生长。 。。 。学员们凭证医院建设目的，，，，围绕老龄化问题，，，，晚年人常见的、被综合医院忽略的问题，，，，多病共存、易虚弱等问题，，，，知无不言，，，，睁开了强烈地讨论。 。。 。头脑的碰撞，，，，摩擦出多元的火花，，，，为医院以后的生长指出了实着实在的偏向！
新冠疫情的抗战与防控，，，，让医疗康健行业履历了一次严肃的磨练！在疫情常态化的目今形势下，，，，是我院比照伤痕、重塑系统的最好时机！
此次培训，，，，特邀中国医学科学院卫生政策研究中心王小万教授、哈尔滨医科大学卫生治理学院吴群红院长现场授课。 。。 。王教授就“疫后思索”话题，，，，实例解说、实物展示，，，，生动形象地为学员们教授“互联网+实践一连性照护的生长”。 。。 。
吴院长分享了“疫后学习——面临突发事务的紧迫应变机制”。 。。 。
通过培训课程与互动交流相连系，，，，参训的医务事情者拓宽了疫后防控头脑，，，，为事情实践指明偏向。 。。 。
作为四川大学华西医院医联体单位，，，，此次培训有幸约请到四川大学华西医院公共事业生长部王淼部长、晚年医学中心丁群芳教授亲临授课。 。。 。
王部长为学员们重点围绕“医改新政配景与趋势、以及华西医联体实践与思索”两大主题举行解说。 。。 。
差别的华西医联体保存差别的问题，，，，由我院医务科张文艳副科长与王部长睁开互动交流，，，，共促区域医联体协同生长。 。。 。
丁教授作为“晚年医学”方面的专家，，，，在晚年医学临床实践造诣深挚！自华西领办以来，，，，丁教授终年到院坐诊、“传帮带”教学。 。。 。 此次培训，，，，丁教授面授课程：“老龄人共病照护实务”，，，，给予学员们极大的实践价值。 。。 。 学海无涯、学无止境！我院骨·枢纽与疼痛中心李俊虹护士长代表学员向丁教授交流讨教。 。。 。
此次培训由台湾8868体育平台国际医院主理，，，，在早年，，，，我院就与8868体育平台国际医院建设友好关系。 。。 。因疫情防控缘由，，，，此次培训通过“视讯”的方法约请到多名台湾着名专家作“医院细腻化治理与高龄友善照护实战”专业的指导。 。。 。
远在台湾高雄荣民总医院高龄整合照护科周明岳主任，，，，远程连线分享了“整合性出院准备效劳”履历。 。。 。这引起了我院内渗透消化病区肖利护士长的心灵共识，，，，基于现实事情中保存的问题，，，，肖护士长大胆向王主任修业讨教！
8868体育平台国际治理学院叶春坪主任是台湾“金牌讲师”，，，，拥有富厚的治理实战及培训履历，，，，通过“视讯”连线授课、交流，，，，为学员们带来两场独具匠心的视听盛宴。 。。 。
理论与实践相连系，，，，教授学员们怎样提升效劳治理创立好的患者体验，，，，怎样运用“平衡计分卡”（BSC）工具做好医院绩效治理，，，，为我院照顾护士部、康健治理（体检）中心提供可行性借鉴。 。。 。远在海峡两岸，，，，同谋医疗生长的心，，，，把“台湾—成都”两地人联系在一起。 。。 。8868体育平台国际医院张焕祯总院长、陈子安副院长突破疫情的阻隔，，，，在百忙之中，，，，通过“视讯”在线交流，，，，给学员们带来具有前瞻性的新理念！“在未来，，，，急性医疗系统面临高龄照护具有极大的挑战。 。。 。”张院长告诉各人：“医院需要突破古板头脑，，，，应用尊长友善照护模式（ACE），，，，建设以尊长为中心的综合性卫生保健效劳，，，，围绕晚年人疾病重大性开展周全性晚年评估”。 。。 。住院患者年岁日趋提升，，，，同时面临的许多问题，，，，干部病区黄媛护士长代表讲话，，，，远程对话举行讨论交流。 。。 。
“怎样打造医院特色品牌？？？？ ？？”陈副院长教授学员们从“特色专科效劳、教学及研究生长”三个方面着手，，，，助推“四川省晚年病医院（省五医院）”在四川以致西南地区晚年医学专科生长。 。。 。
在未来，，，，我院将围绕“小综合 大专科”的生长思绪，，，，向着建设中西部地区晚年医学“三中心 两枢纽”的优美愿景杨帆起航！心肺诊疗中心刘丹副主任、内渗透消化病区邓锐副主任代表学员向陈副院长交流意见。 。。 。
有公务员“国考”，，，，也有医院“国考”！怎样突破这一大关？？？？ ？？在DRG支付刷新下，，，，公立医院怎样实现可一连生长？？？？ ？？云云大的考题！本次压轴性的培训，，，，特邀上海禾新医院徐卫卿执行院长为学员们逐一解答。 。。 。
医院DRG治理面临重大问题，，，，个体患者有个体问题，，，，我院医�？？？？ ？？莆湮窨瞥て局の以合中形侍庥胄煸撼っ嫫嗣娼涣魈教郑∪炝揭�，，，，充分的培训课程，，，，“后疫情时代的学习与思索、医联体建设与生长、医院细腻化治理、打造晚年专科特色品牌、提供高龄友善医疗照护”，，，，10位专家学者的实战履历教授，，，，让现场60名学员受益匪浅！最后，，，，四川省晚年病医院（省五医院）舒泽蓉副院长总结讲话：这次培训很是乐成、很是振奋，，，，不少专家分享了他们作为先行者的思索和积累的名贵履历，，，，各人也在学习交流中收获了“头脑上、认知上、作风上”的改变。 。。 。希望日后事情中，，，，全院上下一条心勇于直面挑战、善于破解难题，，，，做个实干者。 。。 。
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